La « gamification » ou « ludification » est une approche qui consiste à utiliser les ressorts du jeu hors de son contexte originel pour diffuser des messages à travers des formats innovants.

L’entrée de cette approche dans les entreprises est relativement récente. La prévention des risques professionnels a su s’en saisir, puisque de plus en plus de modules de formation en la matière se développent sous forme ludique. Pour autant, pour être efficace, cette pratique doit s’accompagner d’une véritable rigueur.

La revue Travail & Sécurité de Janvier 2022 consacre un dossier sur la sensibilisation par le jeu, à découvrir ci-dessous.